Дизайнер цифрового продукта (Senior Product Designer)

Arbuz.kz — один из самых перспективных проектов в Казахстане в области электронной коммерции и один из крупнейших онлайн-супермаркетов Алматы. Продаем товары для дома и офиса: продукты, напитки, бытовую химию, товары для дома и для детей, качественные продукты для здорового питания.

Наша цель — собрать лучшую команду в Казахстане в ключевых компетенциях: склады, логистика, закуп, разработка интернет-систем и технологий.

🏔 Город:

Алматы

🏢 Формат работы:

в офисе

⏳ Занятость:

полный день

💡 Опыт работы:

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

💵 ЗП:

Задачи и обязанности

Опыт работы от 4-х лет (уровень middle);
Опыт работы в компаниях, самостоятельно проектирующие и разрабатывающие ПО;
Уметь разрабатывать и представлять детальный дизайн-макетов и прототипов в Figma (с применением в т.ч. Auto Layout и Components);
Уметь делать анимацию интерфейса через Figmotion;
Уметь быстро прототипировать в FigJam или от руки;
Анимировать прототипы;
Уметь делать несложную Lottie-анимацию;
Понимать принципы работы интерфейсов приложений и сайтов;
Понимать как работает Branching в Figma;
Проведение исследований поведения пользователей, проведение интервью.

‍

Наши требования

Работать над дизайном и интерфейсом цифровых продуктов для интернета, Android и iOS;
Создавать User flows, наглядно демонстрирующие путь пользователя на разных платформах;
Поддерживать и совершенствовать существующую дизайн-систему;
Создавать пользовательские интерфейсы с применением Auto Layout и существующих компонентов;
Планировать, организовывать и проводить UX-исследования;
Документировать свою работу;
Обучать коллег;
Выполнять авторский надзор в процессе разработки пользовательских интерфейсов;
Тестировать пользовательские интерфейсы.

‍

Что мы предлагаем

Оплату профильных курсов, участие в конференциях;
Работа по Agile;
Интересная и сильная команда;
По-настоящему интересные задачи которые напрямую влияют на физический мир;
Первые 3 месяца работа в офисе, дальше гибридный график;
Офис в центре города;
Оплату профильных курсов, участие в конференциях;
Участие в профильных конференциях от лица компании;
Ежегодное обучение в рамках Политики по развитию персонала компании;
Корпоративные предложения по фитнесу от Freedom Holding;
Участие в акциях и конкурсах, получения подарков от Freedom Holding;
Корпоративные скидки - 20% на онлайн обучение на платформе «Lerna Corp»;
Корпоративные скидки - 20% на курсы онлайн-школы «Skyeng»;
20% скидка на психологическую поддержку (сессию с психологом) от партнера компании Harmonia.kz;
Скидки на мероприятия/концерты от компании Ticketon.kz;
Промокоды на дни рождения.

!Если Вас заинтересовала вакансия , просим скинуть проекты в фигме с описанием задачи и решением.

Ваш отклик

Чтобы откликнуться на вакансию, пожалуйста, заполните все три поля и нажмите кнопку «Отправить».

Спасибо! Ваш отклик отправлен в наш HR.

Произошла ошибка, отклик не отправлен.

Страница вакансии в Headhunter